Salih RR, Hamze MM. دور المرونة الريادية في تعزيز المرونة التنظيمية دراسة تحليلية لآراء المديرين والموظفين في بعض شركات البناء في إقليم كردستان العراق. اقتصاديات الاعمال للبحوث التطبيقية [انترنت]. 8 يناير، 2026 [وثق 15 يناير، 2026];7(2):1121-49. موجود في: https://uofbejar.net/index.php/new/article/view/569